選考フロー

※応募ポジションに応じて、適性検査を受検いただきます。

選考について

Q

同時に複数求人の応募はできますか？

A

同時に複数求人への応募はできません。応募済みの選考結果が出るまでは、他の求人に応募することはご遠慮ください。

Q

履歴書などの個人情報はどのように扱い、管理していますか？

A

お預かりした履歴書等の個人情報は採用以外の目的には使用いたしません。また、お預かりした応募書類は返却しておりませんので、あらかじめご了承ください。個人情報に関しては、当社にて責任を持って処分いたします。

Q

キャリア採用は通年採用で行なっていますか？

A

通年で採用を行っております。ただし、内定となった求人は募集を終了させていただきます。

Q

選考方法はどのようになっていますか？

A

キャリア採用の選考フローをご確認下さい。　選考フロー

雇用条件について

Q

入社日の調整は可能ですか？

A

入社時期は面接・面談の場でご相談させていただきます。

Q

配属部署はどのようにいつ決まりますか？

A

応募いただいた求人への配属を前提に、内定時に通知いたします。

入社後について

Q

入社後の待遇や福利厚生制度について教えてください。

A

昇給は年1回、賞与は年2回です。福利厚生制度は、各種社会保険、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度などをご用意しております。

Q

入社後の研修はありますか？

A

入社から半月以内に、入社時研修を実施しております。また、J:COM　UNIVERSITY制度があり、年間で500回程度の研修を実施しております。　入社時研修

Q

異動はありますか？

A

応募いただいたポジションにて業務を行っていただきますが、総合職での採用となりますので、キャリアの中で異動する可能性がございます。

Q

在宅勤務の状況について教えてください。

A

部署ごとに在宅勤務状況は異なっております。面接・面談の中でお伝えさせていただきます。