採用コース
J:COMでは、これまでの経験やスキルを活かせるジョブ型のコースを6種類ご用意しております。
※募集要件は全て満たしている必要はありません。
※採用数はあくまで予定数となります。
<セールス・マーケティングコース>採用数:110名程度
社会の変化、お客様のニーズを捉え、お客さまと関わり、J:COMが展開する幅広いサービスで、
新たな価値や利益を生み出す仕事です。
◆職種紹介
- 個人のお客さまにTVやインターネット・モバイル等の多彩なJ:COMサービスを提案する個人向け営業
- 地域のお客様と接点を持つ不動産管理会社や新築ハウスメーカー、auショップとの関係を強化していく取次店営業
- CATV事業者や地域企業・自治体に対し、J:COMの技術やノウハウ、ローカルメディアを活用し課題解決するソリューション営業
- クライアントに対しデジタルメディアなどの自社媒体広告やイベント企画などを提案する広告営業
◆募集要件
- 人と話すことが好きで、何かをして差し上げることに喜びややりがいを感じることのできる方
- 地域のお客さまと直接関わりながら、地域密着で課題解決していく仕事に興味のある方
- J:COMが展開する幅広い商材でお客さまや企業の課題を解決し、豊かにする「提案営業」に興味のある方
- 仕事を通して自己成長していきながら、幅の広いキャリアを描きたい方
※専門的な知識や学問は問いません
<エンジニア(サービスインフラ)コース>採用数:30名程度
J:COMサービスを提供するためのインフラ設備の構築、施工管理、お客さまのテクニカルサポートまで、
J:COMの技術に幅広く関わっていきます。
◆職種紹介
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- CATV設備の設計・施工・施工管理業務
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<ネットワーク建設>
- ヘッドエンド設備の運用・保守業務 (計画策定、工程管理、コスト・品質管理)
- 光ファイバーケーブル設備の設計・線路設備の工事管理、施工調整
- 伝送路設備の運用・保守業務(工事設計、施工管理、コスト・品質管理)
<加入接続>
- J:COMサービス(TV、NET、PHONE)の導入・施工管理業務(現地調査、設計、回線接続工事、機器設置)
- J:COMサービスのテクニカルサポート業務(障害対応、PC・タブレット・携帯電話などの接続・設定サポート)
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- 放送・通信設備の保守、運用支援業務
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- 設備故障復旧業務(故障切り分け、設備交換・更新)
- 運用支援業務(ソフトウェア更新、故障因果分析、定期点検)
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- 事業運営にかかわるサポート業務
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- 業務システムに関する構築・運用業務
- セキュリティ、サーバ、ネットワークに関する運用支援業務
◆募集要件
- 文理問わず(学部・学科不問)
- ただし以下の学科を履修された方を積極的に採用しております
電気系、情報通信系、機械系、建築系、土木系の履修
<エンジニア(情報システム)コース>採用数:5名程度
J:COMの多彩なサービスを支えるシステムの企画・開発・運用に携わる仕事です。
お客さまが求めるサービスに柔軟かつスピーディに対応していくため、
自社開発チームによるアジャイル開発を行っています。
◆職種紹介
- システム化の企画
- お客さま向け(MYJ:COMアプリ、J:COMマイページ、申込サイト等)、営業支援等社内向けシステムの開発および運用
- データ活用基盤の開発及び活用推進
◆募集要件
- IT技術に対する興味と探究心が強いこと
- 情報システム系履修者、Webアプリやスマホアプリの開発経験者を歓迎
<データサイエンスコース>採用数:5名程度
ビッグデータを取り扱い、データアナリティクス全般に携わり、J:COMサービスの改善や新規サービス開発の提案を行うお仕事です。
◆職種紹介
- 社内で蓄積したビックデータの分析
- データを用いた既存サービスの改善
- 分析結果から新規サービスを検討・提案
◆募集要件
- 数学、統計学、データ分析系を履修されている方を歓迎
<コーポレートコース>採用数:5名程度
会社の経営資源を管理・運営し、組織全体をサポートするお仕事です。
◆職種紹介
- 経理、予算管理、決算業務、資金運用・調達などの経営管理
- 法務、リスクマネジメントなどの総務法務
- 制度企画、採用、人材育成、労務などの人事
◆募集要件
- 経営管理業務は、簿記3級(左記資格同等)以上の資格を取得されている方
- 法務業務は、法学部等での法律関連を履修されている方
<コンテンツビジネス・制作コース>採用数:10名程度
メディアを通して多角的な事業展開に携わる仕事です。
◆職種紹介
- スポーツやエンタメ専門チャンネルの番組制作、編成、マーケティング
- 劇場映画やアニメの製作、配給宣伝、国内海外販売等のライツビジネス
- 動画配信サービスのコンテンツ編成、調達、運営
- 地域メディアの番組制作、編成、プロモーション
◆募集要件
- スポーツまたはエンタテインメントが好きで、ビジネスとして関わっていきたい方
- 学生時代に何かしらの制作活動や企画実行をした方
- 学生時代に熱意をもってスポーツに取り組まれてきた方
※コンテンツ(エンタメ、スポーツ)ビジネス、IPや著作権、など関係する学問を履修されている方歓迎
<オープンコース>
希望する職種が決まっていない以下に該当する方は、オープンコースでご応募ください。
選考を通して、当社側で適性を判断させていただき、最終的には上記いずれかのコースの選考に進んでいただきます。
- J:COMに興味があるが、自分に合う職種がまだ分からない
- 記載のコースに希望する職種が無い
- 記載のコースに複数やりたいことがあり判断がつかない
選考フロー
希望職種が決まっている場合
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- STEP 1
- コース選択※クリックしてください
※ コースを下記6つよりお選びください
- セールス・マーケティングコース BtoB/BtoC/どちらも から選択
- エンジニア(サービスインフラ)コース 運用/サポート から選択
- エンジニア(情報システム)コース
- データサイエンスコース
- コーポレートコース
経理/法務/人事 から選択 - コンテンツビジネス・制作コース エンタメ/スポーツ/地域メディア から選択
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- STEP 2
- 適性検査
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- STEP 3
- ES・履歴書※クリックしてください
※ 一部コースでは、動画選考があります
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- STEP 4
- 一次面接(WEB)
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- STEP 5
- 二次面接(対面)※クリックしてください
※ コースによって面接回数が異なる場合がございます
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- STEP 6
- 内定
希望職種が決まっていない場合
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- STEP 1
- オープンコース
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- STEP 2
- 適性検査
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- STEP 3
- ES・履歴書
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- STEP 4
- ジョブマッチング面談※クリックしてください
※ 面談の中で適性とご志向に合わせ、該当職種をご提案いたします
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- STEP 5
- 一次面接(WEB)
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- STEP 6
- 二次面接(対面)※クリックしてください
※ コースによって面接回数が異なる場合がございます
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- STEP 7
- 内定